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費用由那些構(gòu)成？資質(zhì)代辦那么貴是因為什么？

咱們和貴州資質(zhì)代辦小編一起來了解一下：

現(xiàn)在有些企業(yè)沒有辦理資質(zhì)的原因并不是因為麻煩，而是價格，那現(xiàn)在辦理一個資質(zhì)的價格是不是很高？資質(zhì)不同價格肯定不一樣，畢竟需要的人員也是不同的，資料時間都是不同的，就像是咱們平時吃飯店和小餐桌一樣的對不對?

如果公司人員齊全的話，就更好辦，咱們只需要對資料，組卷就可以了，但問題是公司有人嗎？有自己的建造師、工程師、 現(xiàn)場的管理人員、技術(shù)工人嗎？這些自己都沒有辦資質(zhì)怎么還說貴呢？每一次借用別家的資質(zhì)不需要交費用嗎？借人才不也是一筆費用嗎？一次的費用省下后期更多的費用很高嗎？

那我們就看一下這一次的費用為什么這么高，為之后省下多少錢？

A、辦理社保費用

辦理社保費用是的，辦理資質(zhì)的公司要為辦資質(zhì)所需的每個人員交社保，一般3個月左右，資質(zhì)辦理下來后就可以給這些人員停社保了，資質(zhì)沒有辦理下來是不可以停社保的，這部分社保錢公司是必須出的。

B、人員GK費用

人員GK費用在資質(zhì)代辦的費用中占據(jù)的比例很大。辦理資質(zhì)需要許多專業(yè)人員，比如：建造師、工程師、建筑師、安全員、質(zhì)量員、材料員及其他專業(yè)人員等等。人員不同費用就不同，并且同種人員不同級別的GK費用也不一樣。辦理資質(zhì)人員費用在資質(zhì)總費用中占有很大的比例。資質(zhì)所需人員數(shù)量少則十幾個(新辦資質(zhì))，多則上幾十個人員(一般是一級資質(zhì)或特級資質(zhì))。企業(yè)的人員越多，費用就可以越少。比如說：一個建筑總包的資質(zhì)，新辦的話，需要5個建造師（建筑專業(yè)和機電專業(yè)的，價格肯定不同）、6個中級職稱（專業(yè)不同，費用也會不一樣的）、有崗位證書的現(xiàn)場管理人員（目前的話是八大員，有的報價可能會有所不同）、技術(shù)工人不少于30人（這個人員可以用自己的人考試就好），另外還需要一個技術(shù)負責(zé)人，是要有業(yè)績的要求的，所以費用會高一些。另外，現(xiàn)在社保還沒有聯(lián)網(wǎng)，聯(lián)網(wǎng)之后怎么辦呢？

C、代理費用

1、準備材料費

2、辦理證件費用

3、人員勞務(wù)交通費用

4、政府部門收取相關(guān)費用等。

企業(yè)在咨詢資質(zhì)代辦公司時，可以問下資質(zhì)代辦公司他們辦理企業(yè)需要的資質(zhì)證書的報價是多少，代辦費用是多少，建造師、八大員等多少錢一本，這些都可以咨詢。其中，代辦費用是資質(zhì)代辦公司幫企業(yè)辦理資質(zhì)證書的酬勞，一級建造師四五萬一年，二級建造師八千到一萬五一年，八大員半年1500左右，技工證1000左右，企業(yè)如果覺得代辦公司的這些證書貴的話，企業(yè)可以用自己的，不需要代辦公司的證也可以。人員社保企業(yè)需要自己給他們交。

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